Beneficio de inamovilidad laboral se amplia a padres de familia con esposas embarazadas

(ANF).- El presidente Evo Morales promulgó el Decreto Supremo 0012 por el cual se amplia el beneficio de la inamovilidad laboral de la madre en estado de gravidez(que ya existía) al padre de familia que trabajen en el sector público o privado.
El decreto en su artículo 2 señala: “La madre y/o padre progenitores, sea cual fuere su estado civil, gozarán de inamovilidad laboral desde la gestación hasta que el hijo o hija cumpla 1 año de edad, no pudiendo ser despedidos, afectarse su nivel salarial ni su ubicación en su puesto de trabajo”.
No obstante, el decreto en su artículo 3 establece requisitos para quienes pretendan acceder a estos beneficios. Estos son el Certificado Médico de embarazo extendido por el ente gestor de Salud; Certificado de matrimonio o Acta de reconocimiento ad vientre extendido por el oficial de Registro Civil y el Certificado de Nacimiento del hijo o hija extendido por el Oficial de Registro Civil.
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